Animation sorties insolites Marseille

Liens utiles en rapport avec l'incentive, les séminaires et Marseille :

Article de presse concernant l'incentive

Incentive séminaires Marseille, spécialisé dans "l'animation de sorties insolites autour de Marseille", présente Parc Djerba Explore. Alors que les salariés évoluent dans un contexte de démotivation générale, le « team building » (construction d'équipe) est plus que jamais prisé par les entreprises. « Pour une société d'informatique, nous allons faire gérer une ferme aux crocodiles à Djerba (Tunisie) par les cadres, un peu selon le principe de l'émission TV Vis ma vie : ils vont s'occuper de la billetterie, du marketing. Et comme cette ferme fait de la recherche scientifique, ils devront " sexer " les crocodiles, c'est-à-dire plonger leur main à l'intérieur de l'animal pour déterminer son sexe. Une expérience qu'ils ne seront pas près d'oublier », assure Pierre-Olivier Carles, de Stonfield."

Article de presse sur l'incentive

Incentive séminaires Marseille, spécialisé dans l'animation de séminaires d'entreprise dans les environs de Marseille, présente Parc Djerba Explore. La revue "Stratégies" dans son numéro 1405 fait un état du marché de l'incentive et du secteur du Team Building, présentant ainsi l'évolution du marché et les nouveaux produits phares. Dans cet article, l'exemple de la ferme aux crocodiles du Parc Djerba Explore est mis en avant pour son potentiel et l'originalité des lieux pour de nouvelles activités de motivation. quelques extraits de l'article : "Les principaux acteurs du marché, les techniques les plus efficaces, les nouveaux publics visés, les dernières tendances... Stratégies fait le point sur un marché méconnu qui, sur fond de restructuration, échappe à la crise."

Livre ''Esprit d'équipe, motivation et performance'' sur amazone.fr

Incentive séminaires Marseille, spécialisé dans la mise en place de sorties insolites à proximité d'Aix En Provence, présente Amazone.fr. Pertinence et impertinence de l'usage de la métaphore sportive dans le monde de l'entreprise. Le succès du journal L' Équipe l'illustre : le sport passionne les managers d'entreprise. Or le sport peut également leur offrir une modélisation de la recherche de performance, un terrain d'observation sur l'art de motiver les hommes et de créer un esprit d'équipe, ou plutôt une culture et un langage communs à l'organisation, donc sur l'art de faire réussir ensemble des individualités. C'est que, avec la professionnalisation, la pratique sportive a dû passer à un type de management entrepreneurial, avec des modes organisationnels, des processus de prise de décision plus ou moins efficaces en fonction des objectifs visés, et un travail d'équipe pluridisciplinaire sur les déterminants de la performance, regroupés par une politique et des pratiques de gestion des ressources humaines menées par l'entraîneur et l'encadrement du club. Ce livre a pour objectif de mettre en lumière les pratiques managériales communes aux mondes du sport et de l'entreprise, de croiser les expériences et les connaissances afin de faire émerger des nouvelles pistes de réflexion et d'action, de nouvelles sources de motivation.